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Decreto legislativo n. 33/2013
ANAC - Trasparenza
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Dati monitoraggio
AMMONTARE COMPLESSIVO DEI PREMI
Data aggiornamento 10/11/2025
Responsabile:
Direttore Generale - Responsabile Area Risorse Umane
Riferimenti normativi: art. 20, comma 1, d.lgs. 33/2013 - Ammontare complessivo dei premi
1. Le pubbliche amministrazioni pubblicano i dati relativi all'ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e l'ammontare dei premi effettivamente distribuiti.
Riferimenti normativi: art. 38, comma 3, l.r. 22/2010 - Pubblicazione sul sito istituzionale
3. Gli enti di cui all'articolo 1, comma 1, sono tenuti a pubblicare una sezione specifica per la trasparenza della performance sul proprio sito istituzionale contenente:
a) il piano della performance e la relazione sulla performance;
b) l'ammontare complessivo dei premi stanziati legati alla performance e l'ammontare dei premi effettivamente distribuiti;
c) l'analisi dei dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità per i dirigenti e il personale.
Documenti allegati:
Ammontare dei premi 2024
(51.23 KB - Pubblicato il 10/11/2025)
Ammontare dei premi 2023
(90.92 KB - Pubblicato il 03/03/2025)
Ammontare dei premi 2022
(110.13 KB - Pubblicato il 03/03/2025)
Ammontare dei premi 2021
(49.52 KB - Pubblicato il 03/03/2025)
Ammontare dei premi 2020
(72.73 KB - Pubblicato il 03/03/2025)
Ammontare dei premi 2019
(52.13 KB - Pubblicato il 03/03/2025)
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